Gedragsmanagement
waarom mensen zich (niet) gedragen
Maak tweedehands je eerste keus
- Let op: door stakingen bij BPost in België kan je pakketje later komen.
- 30 dagen retourgarantie
- Gratis verzending vanaf 4 boeken of 40 euro
- Krijg van 21 tot en met 29 juni 10%, 15% of 25% korting per stapel.
- Van 21 tot en met 29 juni 4=3 actie op alles.
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Niet op voorraad... Seintje?
Vul je e-mail adres in en wij sturen je een e-mail als het boek weer op voorraad is.
ISBN
9789066112162
Bindwijze
Hardcover
Taal
Nederlands
, Overig
Auteur
Uitgeverij
Vbk Media
Jaar van uitgifte
1999
Aantal pagina's
222
Waar gaat het over?
Dagelijks hebben wij er mee te maken: gedrag. Gedrag van onszelf en gedrag van collega's, werknemers, klanten, patiënten, leerlingen, verkeersdeelnemers, wetsovertreders, kinderen, ouders, enz. Via ons gedrag slagen we erin doelen te realiseren of juist onze eigen glazen in te gooien. Gedrag van anderen kan ons leven gemakkelijker en aangenamer, of juist lastiger en onplezieriger maken. Het verklaren, voorspellen en beïnvloeden van gedrag is dan ook een alledaags spel waar wij ons allemaal graag mee bezig houden. Maar omdat gedrag complex, ondoorzichtig en veranderlijk is, nemen wij in de praktijk vaak onze toevlucht tot gissingen, wishful thinking en natte-vingerwerk. De kans dat we gedrag zo succesvol kunnen voorspellen en beïnvloeden maken we daarmee bijzonder klein. Dit boek biedt u een compleet en handzaam model om gedrag op een systematische wijze te doorzien en te sturen. Aan de hand van tal van voorbeelden laat de auteur zien hoe gedrag bepaald wordt door drie factoren: Motivatie, Capaciteit en Gelegenheid - het Triademodel. Toepassing van dit model maakt duidelijk hoe gedrag op succesvolle wijze beïnvloed kan worden. Het geeft ook aan hoe foutieve beslissingen kunnen worden voorkómen. Gedragsmanagement volgens het Triade-model is toepasbaar in de meest uiteenlopende situaties, door beleidsambtenaren, (huis)artsen, marketeers, docenten, sportcoaches, bestuurders, reclamemakers, politiefunctionarissen, officieren van justitie, advocaten, personeelsmanagers, journalisten, politici, marktonderzoekers, consultants, voorlichters en vele anderen.
Lees verder
Helaas zijn er geen recensies op dit boek
Meer in Management
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Nieuwe wegen / Slow Management / 8
30% korting
nog 1 op voorraad
5,45
3,81
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Nieuwe wegen / Slow Management / 8
30% korting
nog 1 op voorraad
5,45
3,81
