Personeelsmanagement
zesde editie
Maak tweedehands je eerste keus
- Let op: door stakingen bij BPost in België kan je pakketje later komen.
- 30 dagen retourgarantie
- Gratis verzending vanaf 4 boeken of 40 euro
- Krijg van 21 tot en met 29 juni 10%, 15% of 25% korting per stapel.
- Van 21 tot en met 29 juni 4=3 actie op alles.
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
nog 1 op voorraad
4,95
% Oude prijs Normale prijs: € 8,45 (41.42% bespaard)
ISBN
9789043095167
Bindwijze
Paperback
Taal
Nederlands
Auteur
Uitgeverij
Pearson Benelux B.V.
Jaar van uitgifte
2011
Aantal pagina's
529
Waar gaat het over?
Hoe boeken bedrijven succes? Een organisatie kan zich onderscheiden door zijn mensen. Niet alleen door kwaliteit en ervaring van werknemers, maar ook door enthousiasme en de bevrediging die werknemers vinden in hun werk.
Personeelsmanagement gaat over het omgaan met en leiding geven aan mensen. Elke manager is immers een human resource manager. HRM-tools en -technieken en de activiteiten van de HRM-afdeling zijn in deze benadering instrumenten om mensen te managen.
In deze zesde editie worden veel nieuwe onderwerpen behandeld, waaronder: het nieuwe werken, maatschappelijk verantwoord ondernemen, internationale trends op het gebied van werving en selectie, het gebruik van competenties bij prestatiebeoordeling en digitale communicatie. Daarnaast is het boek grondig aangepast aan de laatste juridische ontwikkelingen op het gebied van arbeidsrecht, ontslagrecht en sociaal recht.
Belangrijke terugkerende elementen in elk hoofdstuk zijn:
- Openingscases die de problematiek vanuit de praktijk benaderen
- Veel praktijkvoorbeelden en managementtips
- Afsluitende discussiecases met kritische vragen en teamoefeningen waarin managementsituaties worden gepresenteerd naar aanleiding van de besproken stof
- Ruime aandacht voor internationale HR-aangelegenheden
Doelgroep
Personeelsmanagement is geschikt voor studenten in het hoger economisch onderwijs
Personeelsmanagement gaat over het omgaan met en leiding geven aan mensen. Elke manager is immers een human resource manager. HRM-tools en -technieken en de activiteiten van de HRM-afdeling zijn in deze benadering instrumenten om mensen te managen.
In deze zesde editie worden veel nieuwe onderwerpen behandeld, waaronder: het nieuwe werken, maatschappelijk verantwoord ondernemen, internationale trends op het gebied van werving en selectie, het gebruik van competenties bij prestatiebeoordeling en digitale communicatie. Daarnaast is het boek grondig aangepast aan de laatste juridische ontwikkelingen op het gebied van arbeidsrecht, ontslagrecht en sociaal recht.
Belangrijke terugkerende elementen in elk hoofdstuk zijn:
- Openingscases die de problematiek vanuit de praktijk benaderen
- Veel praktijkvoorbeelden en managementtips
- Afsluitende discussiecases met kritische vragen en teamoefeningen waarin managementsituaties worden gepresenteerd naar aanleiding van de besproken stof
- Ruime aandacht voor internationale HR-aangelegenheden
Doelgroep
Personeelsmanagement is geschikt voor studenten in het hoger economisch onderwijs
Lees verder
Helaas zijn er geen recensies op dit boek
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Studieboek Kernbegrippen Awb
30% korting
nog 1 op voorraad
6,50
4,55
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Juridische vaardigheden voor het hoger onderwijs
25% korting
nog 1 op voorraad
9,95
7,46
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Zakelijke En Publieksevenementen + Cd-Rom
30% korting
nog 1 op voorraad
4,65
3,25
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Studieboek Kernbegrippen Awb
30% korting
nog 1 op voorraad
6,50
4,55
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Juridische vaardigheden voor het hoger onderwijs
25% korting
nog 1 op voorraad
9,95
7,46
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Zakelijke En Publieksevenementen + Cd-Rom
30% korting
nog 1 op voorraad
4,65
3,25
