Vanwege de hitte werken we vrijdag 26 juni niet. Vanaf maandag 29 juni zullen we de order weer verwerken. Levering duurt dus net iets langer dan je van ons gewend bent
  • Voor 15:00 besteld, dezelfde werkdag verzonden
  • Gratis verzending vanaf €40,- of 4 boeken
  • Alle boeken met zorg gecontroleerd
Naar de startpagina
Naar de startpagina
Bestellen

Vaardigheden voor het samenwerken in teams

Auteur Hanneke Grutterink
Afbeeldingengalerij overslaan
Vaardigheden voor het samenwerken in teams
Vaardigheden voor het samenwerken in teams achterkant
Maak tweedehands je eerste keus

Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%

8,30

Hoe tweedehands wil je het hebben?
Vaardigheden voor het samenwerken in teams
Vaardigheden voor het samenwerken in teams
Als nieuw
8,30
451002093
ISBN
9789046903858
Bindwijze
Paperback
Taal
Nederlands
Auteur
Hanneke Grutterink
Uitgeverij
Coutinho
Jaar van uitgifte
2015
Aantal pagina's
231

Waar gaat het over?

Werken in teams is helemaal van nu. Meer dan ooit moeten medewerkers met elkaar communiceren en samenwerken. De nadruk ligt op het verbeteren van de effectiviteit van die samenwerking en op de interpersoonlijke aspecten van samenwerken. Dat geldt bijvoorbeeld in zorg en welzijn waar sterk wordt ingestoken op het interdisciplinair samenwerken in teams. Dit boek richt zich op de cruciale sociale vaardigheden die nodig zijn om medewerkers goed en professioneel te laten samenwerken en teamprestaties neer te zetten, zonder individuele doelen uit het oog te verliezen.

Vaardigheden voor het samenwerken in teams is een toegankelijk geschreven boek dat kernvaardigheden als samenwerken, besluitvorming, conflicthantering, voorzitten, onderhandelen, presenteren, leidinggeven en omgaan met diversiteit koppelt aan het werken in teams. Vanuit diverse sectoren vindt de gebruiker voorbeelden, oefeningen en trainingen.

Dit boek geeft opleiders in het hoger onderwijs instrumenten om samenwerking in teams een plaats te geven in het curriculum. Meer investering in de zachte (proces)kant van de samenwerking in teams sluit aan bij diverse beroepsituaties en vergroot de kans op de arbeidsmarkt van studenten.

Jan Pieter van Oudenhoven is emeritus hoogleraar cross-culturele psychologie aan de Rijksuniversiteit Groningen. Hanneke Grutterink schreef haar proefschrift over werken in teams. Zij is zelfstandig organisatieadviseur en als docent verbonden aan de Faculteit Economie en Bedrijfskunde van de Rijksuniversiteit Groningen.

Lees verder

Recensies

0 recensies

Schrijf een recensie

Deel je ervaring met andere klanten.

Meer in Management

Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Theater van het Leven
Theater van het Leven
Tweedehands Beetje gebruikt
15,95
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Het leiderschapsalfabet
Het leiderschapsalfabet
25% korting
nog 1 op voorraad
11,85 8,89
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
De Managementcode Gekraakt
De Managementcode Gekraakt
30% korting
nog 1 op voorraad
5,40 3,78
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Face to faceboek
Face to faceboek
25% korting
11,35 8,51
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Wij, het volk van de vinders van dingen
Wij, het volk van de vinders van dingen
nog 1 op voorraad
12,00
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Nieuwe wegen / Slow Management / 8
Nieuwe wegen / Slow Management / 8
30% korting
nog 1 op voorraad
5,45 3,81
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Theater van het Leven
Theater van het Leven
Tweedehands Beetje gebruikt
15,95
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Het leiderschapsalfabet
Het leiderschapsalfabet
25% korting
nog 1 op voorraad
11,85 8,89
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
De Managementcode Gekraakt
De Managementcode Gekraakt
30% korting
nog 1 op voorraad
5,40 3,78
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Face to faceboek
Face to faceboek
25% korting
11,35 8,51
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Wij, het volk van de vinders van dingen
Wij, het volk van de vinders van dingen
nog 1 op voorraad
12,00
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Nieuwe wegen / Slow Management / 8
Nieuwe wegen / Slow Management / 8
30% korting
nog 1 op voorraad
5,45 3,81

Anderen bekeken ook

Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
De vijf frustraties van teamwork / Business bibliotheek
De vijf frustraties van teamwork / Business bibliotheek
9,95
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Praktijkonderzoek in zorg en welzijn
Praktijkonderzoek in zorg en welzijn
20,55
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Leren samenwerken tussen organisaties
Leren samenwerken tussen organisaties
13,40
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Veranderende samenwerking in de zorg
Veranderende samenwerking in de zorg
18,80
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Interprofessioneel werken en innoveren in teams
Interprofessioneel werken en innoveren in teams
32,55
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Effectief leren
Effectief leren
41,00
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Interprofessioneel en interdisciplinair samenwerken in gezondheid en welzijn
Interprofessioneel en interdisciplinair samenwerken in gezondheid en welzijn
14,04
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Het nieuwe samenwerken
Het nieuwe samenwerken
Geef me een seintje
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Beter samenwerken
Beter samenwerken
Geef me een seintje
Stapelweken 2=10% 3-4=15% 5+=25%
Bouw je dreamteam
Bouw je dreamteam
Geef me een seintje